„Litesko“ filialas „Palangos šiluma“ ir „Palangos šilumos tinklai“ sėkmingai žengia nepramintu keliu

Linas JEGELEVIČIUS, 2016-03-31
Peržiūrėta
2345
Spausdinti straipsnį
Bendrinti per Linkedin
Bendrinti per Facebook

UAB „Litesko“ filiale „Palangos šiluma“ įvyko senojo darbdavio – „Palangos šiluma“ – ir naujojo darbdavio – „Palangos šilumos tinklai“ – susitikimas.
UAB „Litesko“ filiale „Palangos šiluma“ įvyko senojo darbdavio – „Palangos šiluma“ – ir naujojo darbdavio – „Palangos šilumos tinklai“ – susitikimas.

Nuo naujų kompiuterinių programų įsigijimo ir esančios technikos perdavimo, iki kokius darbinius rūbus vilkės darbuotojai po birželio 1-osios ir klausimų apie kolektyvinę sutartį – toks platus klausimų ratas žymėjo trečiadienį UAB „Litesko“ filiale „Palangos šiluma“ įvykusį senojo darbdavio – „Palangos šiluma“ ir naujojo darbdavio – „Palangos šilumos tinklai“ – susitikimą.

Susirinkimas įvyko sklandžiai ir ramiai
Perimamos įmonės darbuotojams jau turint naujojo darbdavio anksčiau pateiktus atsakymus į bendrus klausimus, „Palangos šilumos tinklai“ direktoriui Artūrui Mažrimui prakaituoti neteko: susirinkimas, kuriame dalyvavo ir „Litesko“ komercijos direktorius Rimantas Germanas bei „Litesko“ Bendrųjų reikalų direktorė Renata Mikšytė, praėjo sklandžiai ir ramiai. Savo egzistavimą baigiančios įmonės darbuotojus nuramino ir per susirinkimą iki galo suderintas bei pasirašytas susitarimas tarp UAB „Palangos šilumos tinklai“ ir Lietuvos šilumos ir elektros energetikos darbuotojų profesinės sąjungos.
Dėl jos galutinio teksto teko nemažai, tiesiogine žodžio prasme, pabėgioti Lietuvos šilumos ir elektros energetikos darbuotojų profesinės sąjungos pirmininkui Andriui Kasinavičiui, nes jo pateiktame tekste būta nemažai teisinių netikslumų, kuriuos pastebėjus A. Mažrimui, profsąjungos pirmininkui teko čia pat taisyti.
Susirinkimo pabaigoje sutarties su profesine sąjunga tekstas dėl darbuotojų perkėlimo iš UAB „Litesko“ filialo „Palangos šiluma“ į UAB „Palangos šilumos tinklai“ buvo visiškai suredaguotas ir šalių pasirašytas. Šalys sutarė, kad darbuotojai bus perkelti dirbti tomis pačiomis ir neblogesnėmis darbo sutarties sąlygomis, nurodytomis sutartyse, sudarytose su darbuotoju ir „Palangos šiluma“.
Priimdama dirbti darbuotojus „Palangos šilumos tinklai“ pagal sutartį netaikys darbuotojams Darbo kodekse numatyto apribojimo suteikti kasmetines atostogas tik po 6 mėnesių, o darbo stažas bus skaičiuojamas kaip nepertraukiamas.
Kolektyvinė darbo sutartis galios iki 2020 metų balandžio 17 dienos.

Susirinkimas buvo protokoluojamas
„Litesko“ Bendrųjų reikalų direktorė R. Mikšytė teiravosi, ar galima susirinkimą užprotokoluoti, nes, anot jos, „kiekvienas žodis“, ištartas būsimo vadovo, kiekvienam darbuotojui yra „labai svarbus“. A. Mažrimas tam pritarė.
„Litesko“ filialo „Palangos šiluma“ darbuotojui išreiškus susirūpinimą, kaip bus su įrangos ir ypač kompiuterinių programų perėmimu ir jų funkcionavimo užtikrinimo po įmonės perdavimo, naujojo darbdavio atstovas, „Palangos šilumos tinklai“ direktorius A. Mažrimas nuramino, kad šiuo klausimu yra „stipriai padirbėta“: „Reikalinga įranga yra nupirkta, kai kuri jau išbandyta“.
Anot A. Mažrimo, nepakanka vien programą instaliuoti – ją reikia priderinti prie konkrečios aplinkos, šiuo atveju, Palangos. Kad būtų galima operuoti bei naudoti gyventojų asmens duomenis, pavyzdžiui, asmens kodus, Palangos šilumos tinklų įmonė turėjo būti įregistruota asmenų duomenų apsaugos inspekcijos nustatytame registre.
„Tokį prašymą esame inspekcijai pateikę. Tai – tik kelių dienų klausimas, kuomet mes sulauksime jų leidimo naudotis tokiais duomenimis“, – sakė A. Mažrimas.

Teisingumo, proporcingumo ir protingumo principai
Pasak jo, perimant iš „Litesko“ transportą, telefoninę ir kompiuterinę įrangą, taip pat nekyla jokių problemų. „Tais klausimais labai intensyviai susirašinėjame su UAB „Litesko“, – sakė „Palangos šilumos tinklai“ direktorius, pridūręs, kad dėl instrukcijų ir pažymėjimų yra „aktyviai diskutuojama“.
Atskira problematikos dalis: šildymo veiklos licencijų gavimas. Kai kuriais atvejais, tam nėra aiškios teisinės reglamentacijos, bet „Palangos šilumos tinklai“ ir „Litesko“ sutarė su atitinkamomis tarnybomis, kad tokiais atvejais bus vadovaujamasi teisingumo, proporcingumo ir protingumo kriterijais.
Klausimų kyla ir daugiau: nors „Palangos šilumos tinklai“ ir „Litesko“ įsipareigoja dėl dirbančių darbuotojų darbo santykių tęstinumo, kai kurie pažymėjimai, kai kurios valstybinės institucijos užsiminė, galiojo tik senojoje įmonėje „Palangos šiluma“, bet jie jau neturėtų galioti pas naują darbdavį „Palangos šilumos tinklai“.
„Gerai, kad yra visų institucijų atstovai supranta, jog, nesant reglamentacijai ar esant jai nepakankamai aiškiai, reikia perėmimo procese vadovautis teisingumo, proporcingumo ir protingumo principais“, – pastebėjo A. Mažrimas.

Palanga nubrėš gaires kitiems
Anot A. Mažrimo, kai kuriais atvejais ir atitinkamos institucijos, nors reikalavimai yra, neturi konkrečių atsakymų į konkrečias situacijas, kylančias šilumos tinklų perėmimo procese.
„Mes daugeliu prasmių esame pirmieji. Nors įstatymai ir potvarkiai, regis, yra, bet, kai šneka eina apie mūsų konkretų atvejį, kuomet mes perimame savo turtą iš nuomotojo, daugeliu atvejų esame pionieriai. Su bet kuria institucija bendrautumėme, girdime tą patį atsakymą: Lietuvoje daugiau tokių atvejų nėra. Pagal mūsų sprendimų schemas vadovausis ir kiti, esant kitiems tokiems panašiems šilumos tinklų perdavimo-perėmimo atvejams“, – pabrėžė „Palangos šilumos tinklai“ direktorius A. Mažrimas.
Kreipdamasis į salės gale susirinkimą ramiai stebėjusį UAB „Litesko“ komercijos direktorių Rimantą Germaną (jis, beje, yra ir Lietuvos šilumos tiekėjų asociacijos tarybos pirmininkas – aut.), A. Mažrimas jam dėkojo už „geranoriškumą“ dalykiškai sprendžiant reikalus ir išreiškė viltį, kad jis „neprieštarausiąs“, jeigu „Palangos šilumos tinklai“ ir toliau aktyviai konsultuosis su „Litesko“ vadovybe.
Sulaukęs klausimo dėl darbo rūbų – ar jie bus keičiami po „Palangos šilumos“ perėmimo, A. Mažrimas atsakė, kad klausimas yra sprendžiamas trumpalaikio turto perėmimo klausimų kontekste. „Patikinu jus, kad tikrai neatsitiks taip, kad birželio 1-ąją jums į darbą reikės ateiti su „Adidas“ sportiniu kostiumu“, – pašmaikštavo „Palangos šilumos tinklai“ direktorius A. Mažrimas.
Jį papildžiusi Litesko“ atstovė R. Mikšytė sakė, kad darbuotojai, perėję iš „Palangos šiluma“ į „Palangos šilumos tinklai“ galės ir toliau naudotis savo darbo rūbais, tik paprašė, kad būtų nuo jų nuimti „Litesko“ ir „Veolia“ („Litesko“ priklauso prancūzų valdomai bendrovei „Veolia“ – aut.).
A.Mažrimas patikino, kad dėl to keblumų neiškils.

Pirmiausia svarbu tinkamai pabaigti turto perėmimą-perdavimą
Sulaukęs klausimo dėl esančios techninės įrangos perėmimo ir ar bus įsigyjama naujos technikos, naujasis darbdavys sakė, kad yra apie 15 lapų, kuriuose surašyta „Palangos šiluma“ turima įranga ir kokios naujos įrangos reikėtų.
A. Mažrimas įžvalgiai pastebėjo, kad, kol nebaigtas viso turto perdavimo-perėmimo procesas, apie naujos įrangos įsigijimą negali būti jokios kalbos. „Tikrai nesinorėtų, kad ką nors įsigijus, būtume kalami prie kryžiaus dėl, kaip jums atrodytų, galbūt didokos kainos… Ką galime ir kas yra verta perimti, perimsime bendru sutarimu, o ko ne, žiūrėsime, ką daryti“, – dalijosi įžvalgomis direktorius.
Prisipažinęs, kad „šiek tiek“ būgštavęs dėl įmonės starto po birželio 1-osios, iki kuomet turi būti pasirašyta turto perdavimo-perėmimo sutartis tarp dviejų įmonių, A. Mažrimas sakė, kad vėliau jis „nurimęs“, nes gavęs savivaldybės patikinimą, kad startui bus skirtos reikiamos apyvartinės lėšos.
Žinia, Palangos miesto savivaldybės Taryba „Palangos šilumos tinklams“ šiais metais jau skyrė 600 tūkst. eurų, o vakar, Tarybos sprendimu, buvo padidintas miesto šilumos įmonės įstatinis kapitalas.

Sklandžiai įmonės veiklos pradžiai – savivaldybės garantijos
„Pinigų, paskaičiavome, turėtų užtekti viskam, taip pat ir gyventojų skoloms padengti. Esu dėkingas, kad miesto savivaldybė – konkrečiai meras Šarūnas Vaitkus bei vicemeras Rimantas Antanas Mikalkėnas labai geranoriškai sprendžia visus su įmonės perėmimu susijusius klausimus, – sakė A. Mažrimas. – Jokių abejonių neliko: pinigų bus visoms algoms išmokėti iki tol, kol pradėsime rudenį teikti šilumą miesto gyventojams ir įmonėms. Nei „Palangos šiluma“ darbuotojai, nei miesto gyventojai jokio diskomforto neturi pajusti. Turime daryti viską, kad šilumos ūkis tvarkingai sugrįžtų į Palangos miesto rankas, kad gyventojai galėtų kiek įmanoma mokėti mažesnes sumas už šildymą bei karštą vandenį. Praeities nepakeisime, bet ateitį kuriame šiandien ir viso kolektyvo pastangomis galime visa tai padaryti. Ir siūlau nei miesto gyventojams, nei įmonės darbuotojams nesigrąžioti atgal dėl to, kas galbūt kažko nepadarė ar ne taip padarė, raginu susitelkti bendram darbui ir kaip liaudies išmintis sako, „ko akys bijo, tą rankos padaro“.
R. Mikšytei pasiteiravus, ar bus lėšoms garantuoti imama paskola iš banko, išgirdo, kad ne. „Tai bus daroma per įmonės įstatinio kapitalo padidinimą“, – atsakė A. Mažrimas.
Į „Palangos šiluma“ direktoriaus Rimanto Kregždės klausimą, ar jau pradėtos pirkimo procedūros paslaugoms ir resursams, A. Mažrimas atsakė trumpai ir tvirtai: „Pirkimai eina į pabaigą. Džiaugiuosi, kad šiandien jau turime dauguma atsakymų į klausimus“.
„Palangos šiluma“ turtą turi perduoti „Palangos šilumos tinklams“ iki birželio 1 dienos.
Nedalyvaujantiems šiame procese sunku suvokti, koks šiuo metu yra įtemptas periodas ir kiek tai reikalauja pastangų. „Mes žmonės jau taip esame įpratę – vertiname galutinį rezultatą, o jam pasiekti reikia nemažai pastangų. Labai norėtųsi, kad po neilgo laiko kartu su miesto gyventojais galėtume pasidžiaugti nuveiktais darbais“, – sakė „Palangos šilumos tinklai“ direktorius A. Mažrimas.

  Rimantas GERMANAS
„Litesko“ komercijos direktorius

Šilumos ūkio veikla yra viena iš ekonominės veiklos sferų, ji yra visapusiškai ir iki smulkmenų aprašyta, reglamentuota ir reguliuojama valstybės, todėl mes, vykdydami perdavimo-perėmimo procesą, vadovaujamės teisiniais aktais.
Nuomos pabaigos procesą apsunkina tai, jog per nuomos laikotarpį priimta daug naujų teisės aktų, kito šilumos ūkio reglamentavimas. Kaip sakau, žengiame nepramintu taku. Palangos šilumos ūkis – pirmasis, kurį „Litesko“ grąžina iš nuomos, o savivaldybė neturi ūkio perėmimo praktikos.
Palangos savivaldybės atstovai, kurie anksčiau neišvengė šilumos klausimų politizavimo, šiandien dirba konstruktyviai. Bendromis jėgomis ieškome sutarimų, vyksta intensyvus darbas.
Dėl investicijų užskaitymo nematome jokių problemų, jų nereiškia ir kita pusė. Sutarėme, kad savivaldybė 100 procentų nupirks visas paskutinių metų gyventojų skolas.
Turto vertė valdymo ir perdavimo laikotarpiu nebus mažesnė nei sutarties sudarymo laikotarpiu 2000 metais. Atlikome pakankamai investicijų, kad būtų patenkintos visos įstatymo nuostatos.
„Palangos šilumos tinklai“ darbuotojų perėmimo klausimus derina su profsąjunga, susitarimas dėl kolektyvinės darbuotojų sutarties nuteikia pozityviai, kad darbuotojų interesai nenukentės.
Matome visas galimybes šilumos ūkio sutartį baigti laiku – iki 2016 metų birželio 1 dienos. Galiu pasakyti, kad iš mūsų pusės, „Litesko“ filialo „Palangos šiluma“ perdavimas vyksta sklandžiai, pagal iš anksto abiejų pusių parengtą ir patvirtintą planą.

Jūsų komentaras:

Taip pat skaitykite

Vienas iš šilumos kainą apsprendžiančiųjų faktorių yra biokuro kaina, kurį perkame per BALTPOOL biržą. Valstybinė energetikos reguliavimo tarnyba (VERT) rugsėjo pradžioje savo tinklapy paskelbė, kad per metus biokuro kaina biržoje didėjo 19,8 procento. Ko tikėtis Palangos šilumos vartotojui? Apie tai „Palangos tiltas“ kalbėjosi su UAB „Palangos šilumos tinklai“ direktore Giedre Juršėne.


UAB „Palangos šilumos tinklai“ informuoja, kad hidraulinių bandymų metu gegužės 6 d. trūko magistralinis šilumos energijos tiekimo vamzdis. Avarija įvyko ties Gintaro g. 46 pastatu.


Valstybinė energetikos reguliavimo taryba (VERT) nustatė UAB „Palangos šilumos tinklai“ šilumos bazinę kainą naujam 3 metų reguliavimo periodui – 5,19 ct/kWh be PVM, t. y. 0,8 proc. didesnę, palyginus su šiuo metu taikoma (5,15 ct/kWh be PVM).


Nuo naujų kompiuterinių programų įsigijimo ir esančios technikos perdavimo, iki kokius darbinius rūbus vilkės darbuotojai po birželio 1-osios ir klausimų apie kolektyvinę sutartį – toks platus klausimų ratas žymėjo trečiadienį UAB „Litesko“ filiale „Palangos šiluma“ įvykusį senojo darbdavio – „Palangos šiluma“ ir naujojo darbdavio...


„Palangos šilumos tinklai“ turi naują vadovą  4

„Palangos tilto” informacija, 2013 12 12 | Rubrika: Miestas

Pirmadienį įvyko konkursas bendrovės „Palangos šilumos tinklai“ direktoriaus pareigoms užimti.


Apie daugiabučių namų šildymo ir karšto vandens sistemų prižiūrėtojų pasirinkimą „Palangos tiltas“ kalbėjosi su UAB „Palangos butų ūkis“ atstovu Jevgenij Sakovskiu


Šildymo sezonas pasibaigė, bet UAB „Palangos šilumos tinklai“ jau pradeda ruoštis naujam šildymo sezonui. Užpernai įsigaliojus Šilumos įstatymo dėl šilumos tiekėjo ir šilumos punktų priežiūros atskyrimo pasikeitimams, UAB „Palangos šilumos tinklai“ jau penkis mėnesius, nuo gruodžio 1-osios, rūpinasi kurorto...


Pirmadienį miesto savivaldybės Kontrolės komitetas, apsvarstęs kontrolierių tarnybos pateiktas  UAB „Palangos šilumos tinklai“ audito išvadas, joms pritarė.


Kurorto valdžia, apsvarsčiusi ir pritarusi trijų dešimčių Savivaldybės įmonių vadovų  ataskaitoms, vienintelei UAB „Palangos šilumos tinklai“ vadovo veiklos ataskaitai nepritarė.


Savivaldybės uždaroji akcinė bendrovė „Palangos šilumos tinklai“ yra pagal sutartį išnuomoto turto UAB „Litesko“ valdytoja. Miesto savivaldybės Kontrolierių tarnyba, atlikusi bendrovės auditą, konstatavo, kad įmonės vadovybė neteisingai sudarė finansinę atskaitomybę bei pateikė klaidingą informaciją. Taip pat nustatyta, kad įmonė dirba nuostolingai bei jos veikloje yra nemažai ...


Palangos tiltas gyvai
Renginių kalendorius