Vasara negelbsti: palyginus su birželiu pernai, bedarbių skaičius Palangoje išaugo beveik 100 procentų

Nors Palanga vasarą pažeria daug darbo galimybių, šiemet birželį Palangoje darbo ieško rekordiškai daug žmonių, rodo Užimtumo tarnybos statistika, kurią tarnyba pateikė „Palangos tilto“ prašymu.
Anot Užimtumo tarnybos Klaipėdos klientų aptarnavimo departamento, nuo karantino pradžios, t.y. kovo 16 d. iki birželio 15 d. į Užimtumo tarnybos Klaipėdos KAD Palangos klientų aptarnavimo skyrių kreipėsi 424 bedarbiai – tai 17,5 proc. daugiau, palyginti su 2019 m. tuo pačiu laikotarpiu, kai į Užimtumą tarnybą kreipėsi 350 Palangos savivaldybės darbo neturinčių asmenų.Bendras Palangos savivaldybės bedarbių skaičius birželio 15 d. siekė 1014, tai beveik 100 proc. daugiau nei 2019 m. birželio 15 d., kai bendras Palangos savivaldybės bedarbių skaičius siekė 525.
Bet pastarąsias savaites stebima teigiama tendencija, kad bedarbių skaičiaus augimo tempai lėtėja. Birželio 15 d., t.y. tryliktąją karantino savaitę Palangos savivaldybėje 11,6 proc. darbingo amžiaus gyventojų neturėjo darbo, tuo tarpu dvyliktą karantino savaitę (birželio 8 d.) - 11,9 proc, dešimtą (birželio 1 d.) - 12,5 proc., aštuntą ir septintą karantino savaitėmis nedarbas Palangos savivaldybėje siekė 12,9 proc. Nuo karantino pradžios nedarbas Palangos savivaldybėje ūgtelėjo 1 proc. punktu, t.y. nuo 10,6 proc. iki 11,6 proc. tryliktą karantino savaitę.
Nuo balandžio 5 d. iki birželio 18 d. į Užimtumo tarnybą dėl paramos kreipėsi 759 Palangos savivaldybės savarankiškai dirbančių asmenų.
Tuo pačiu laikotarpiu prastovas registravo ir pateikė prašymus dėl subsidijų 187 Palangos savivaldybės įmonės, kuriose prastovose yra 1597 darbuotojai.
Birželio 15 d. Palangos savivaldybės darbdaviai buvo pateikę 87 darbo pasiūlymus. Lyginant su tuo pačiu laikotarpiu 2019 m., darbo pasiūlymų buvo pateikta 13,8 proc. daugiau.
Daugiausia darbo pasiūlymų pateikta kambarinėms, valytojams, socialiniams darbuotojams. Didesnės įsidarbinimo galimybės buvo viešbučių sektoriaus darbuotojams, virėjams ir pardavėjams kasininkams. Jaunimui didėja pasiūla dirbti barmenais, padavėjais, viešbučių administratoriais, kambarinėmis, picų ruošėjais, saugos darbuotojais, pagalbiniais darbininkais statyboje, pardavėjais.